Whisly

Whisly – Visszaélés-bejelentő rendszer

Hazai rendszer, iratminták és support.

A Whisly egy modern, könnyen kezelhető, online elérhető rendszer, melyet a visszaélés-bejelentések fogadására és bejelentések kivizsgálásának támogatására fejlesztettünk.

A visszaélések bejelentése mellett, számtalan további bejelentéstípus kezelése is képes a rendszer. A Whisly-vel amellett , hogy elősegíti a teljeskörű jogszabályi megfelelést, a vizsgálatot végző munkavállalóit is segítheti.

Új szabályozás érkezett

A legalább 50 főt foglalkoztató szervezeteknek visszaélés-bejelentési rendszert kell üzemeltetniük.

Tudjon meg többet a témában és olvassa el legújabb blogposztunkat, melyből részletesen tájékozódhat az érintettek köréről, a Panasztörvény hatályba lépéséről és sok másról.

WHISLY

Egy rendszer, amellyel könnyedén megfelelhet!​

A megoldás egy olyan rendszer használata, mely gyorsan beüzemelhető, egyszerűen kezelhető és iránymutatást ad a felhasználói számára. Nem kell szakértőnek lennie ahhoz, hogy eleget tegyen a jogszabályi megfelelésnek.

A Whisly-n keresztül fogadhatja, kivizsgálhatja és feldolgozhatja a szervezetének szánt bejelentéseket bármely témakörben, szervezetére szabottan, egyedi linken keresztül.

Kiemelt partnereink:

TULAJDONSÁGOK

Hogyan támogatja szervezetét a Whisly?

A vizsgálat lefolytatása egy bejelentést követően nem egyszerű feladat, így főleg azoknak, akik kevésbé gyakorlottak benne, minden segítség jól jön. Azért, hogy az ő dolgukat megkönnyítsük, létrehoztuk azokat a feladatokat a felhasználói felületen, melyek általában felmerülnek egy ilyen vizsgálat lefolytatása során, így sormintaként segít a felhasználók dolgát.

TULAJDONSÁGOK

Miért válassza a Whisly-t?

A Whisly bejelentéskezelő rendszerével elkészítheti egyedi, szervezetére szabott bejelentéstípusait, vagy használhatja előre elkészített mintáink bármelyikét azonnal. 

A szervezetek számára egyedi bejelentő linket biztosítunk, mely felület teljesen testreszabható és brandingelhető, továbbá a különböző felhasználói jogosultságokat támogató rendszernek köszönhetően képes biztosítani azt is, hogy az egyes bejelentésekhez csak az erre jogosultsággal rendelkező, vizsgálatot végző személyek férhessenek hozzá.

A felhasználók munkáját fejlett feladatkezelő rendszerünk segíti azáltal, hogy javaslatot tesz a vizsgálat során elvégzendő feladatokra, emellett iratmintákkal és iratminta kitöltő logikával egyszerűsíti a dokumentumok elkészültét, valamint rendelkezik a CRM rendszerszerekből jól ismert funkciókkal egyaránt.

Vegye fel velünk a kapcsolatot elérhetőségeink bármelyikén, vagy töltse ki kapcsolatfelvevő űrlapunkat.

Készítse el egyedi bejelentéstípusait, vagy használja előre elkészített mintáink bármelyikét azonnal!

TULAJDONSÁGOK

Hogyan működik a Whisly?

FELELJEN MEG EGYSZERŰEN ÉS GYORSAN AZ ÚJ SZABÁLYOZÁSNAK!

A Whisly használói a bejelentéseket egy kifejezetten számukra létrehozott, a szervezet megnevezését is tartalmazó online linken keresztül tudják fogadni. Ezt a linket a hivatalos iratain szerepeltetve megoszthatja munkavállalóival, partnereivel és minden egyéb bejelentésre jogosulttal. A linken keresztül a bejelentés gyorsan és bizalmasan megtehető a nap 24 órájában. A link megosztását követően tehát semmi más dolga, mint fogadni a bejelentéseket és lefolytatni a szükséges vizsgálatokat.

A Whisly használói a bejelentéseket egy kifejezetten számukra létrehozott, a szervezet megnevezését is tartalmazó online linken keresztül tudják fogadni. Ezt a linket a hivatalos iratain szerepeltetve megoszthatja munkavállalóival, partnereivel és minden egyéb bejelentésre jogosulttal. A linken keresztül a bejelentés gyorsan és bizalmasan megtehető a nap 24 órájában. A link megosztását követően tehát semmi más dolga, mint fogadni a bejelentéseket és lefolytatni a szükséges vizsgálatokat.

Nincs egyedül a visszaélések elleni küzdelemben!

Senki sem szeretne azzal szembesülni, hogy abban a szervezetben, ahol dolgozik, visszaélések, csalások történnek, ám ez mégis bárhol előfordulhat. Ha azonban ez megtörténik, könnyen belátható, hogy minden vezető alapvető érdeke, hogy erről mielőbb értesüljön, hisz tenni is csak így tud ellene.

A szervezeten belüli visszaélések rontják a működés hatékonyságát és a munkahelyi morált. Mégis, ha egy munkavállaló ilyet tapasztal, sokszor nagyon nehéz ezt személyesen jelentenie, a Whislyvel azonban egy olyan felületet kínálhat erre, mely amellett, hogy elősegíti a bejelentések megtételét, az azok kivizsgálását végző munkavállalója munkáját is segíti.

.

Legfrissebb bejegyzéseink

Foglaljon időpontot, hogy tapasztalt kollégánk bemutassa Önnek a visszaélés-bejelentő rendszert és megismertesse a bejelentések kivizsgálásának folyamatával.

Foglaljon időpontot, hogy tapasztalt kollégánk bemutassa Önnek a visszaélés-bejelentő rendszert és megismertesse a bejelentések kivizsgálásának folyamatával.

Egyedi bejelentő link

Fejlett feladatkezelő és bejelentőfelület

GDPR megfelelés

Minta feladatsor

Iratminták, Automatizmusok

Testreszabható felületek

statisztikák

Korlátlan bejelentési csatorna

Korlátlan felhasználó

Egyedi bejelentő link

Fejlett feladatkezelő és bejelentőfelület

GDPR megfelelés

Minta feladatsor

Iratminták, Automatizmusok

Testreszabható felületek

statisztikák

Korlátlan bejelentési csatorna

Korlátlan felhasználó

BLOG

Tudjon meg többet a témáról

2023. ÉVI XXV. TÖRVÉNY

2023. évi XXV. törvény a panaszokról, a közérdekű bejelentésekről, valamint a visszaélések bejelentésével összefüggő szabályokról Közlönyállapot 2023. 07. 24. Az Országgyűlés, elkötelezetten az állami szervek

Tovább olvasom »
KISOKOS_Visszaélés-bejelentés törvény_2023

Visszaélés-bejelentési törvény (2023)

Visszaélés-bejelentési törvény február 28. napján nyújtotta be a Kormány először a panaszokról, a közérdekű bejelentésekről, valamint a visszaélések bejelentésével összefüggő szabályokról szóló törvényjavaslatot (továbbiakban: Visszaélés-bejelentési törvény

Tovább olvasom »

KAPCSOLAT

Próbálja ki a Whisly-t!

Töltse ki kapcsolatfelvételi űrlapunkat, hogy Ön is elkezdhesse használni a gyors és gördülékeny visszaélésbejelentés minden előnyét.